小军师面试团队
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“你和全场第一,只差一次小军师面试培训”
-----公务员遴选面试90+分上岸后记
我参加的是某考试大省市直机关遴选,面试成绩92.5分,成功上岸。在备考期间有彷徨、有崩溃、有紧张,但最后坚持下来了。过程是痛苦的,结果是欣慰的。趁热打铁,在备考余温还未散尽时,把一些经验与教训与大家分享,一来感谢备考中陪我奋斗的小伙伴们,二来给正在“裸泳”准备上岸的小伙伴一些建议。
我的公考之路。我属于出校园大门进机关大门的人群,通过省考进入家乡一基层单位工作。最初考公考是盲目跟从,舍友学习我也跟着学习,最后比较幸运进了体制内。通过这次考试经历,我知道什么是公考,面试过程是什么,需要准备什么。作为一名即将出校园的学生,通过高强度练习,知道了初步的答题模板,学会了面试礼仪,这些算是基础吧。
我的遴选之惑。工作两年后,我有机会参加遴选,低分进面。一方面是工作较忙,遴选备考时间短,另一方面自己觉得笔试分低翻盘肯定没希望,总之就是没有认真对待,结果可以预见,必须的必——败北。当然,考前被同事拖着一起报了某T的三天集训班,遴选的课程我觉得收获不大。因为老师继续按照公考的模板在讲课,可是遴选已经不再需要那么低层次的练习,我们的对手也已经不再是懵懂的学生。人生第一次遴选,我认识到,遴选面试准备与否截然不同!准备是否有针对性很重要!面试翻盘分分钟的事儿(同场的笔试倒数第二翻盘成功上岸)!遴选是高手之间的竞争,有些人平时就在写材料功底深厚,有些人本身就已经是基层单位的中层非常有范儿。像我这种没有功底、没有气场、又没有准备的菜鸟,压根没有上岸的道理。在此,我想告诉大家,只要能进面,就必须准备而且要好好准备。在短时间内,应对结构化面试,提高应试水平,报班是必须的。像小军师团队的老师,有“大赛”经验,基础材料准备的非常充足也非常实用,我们需要的仅仅是背诵和练习,这样就可以节省很多时间,在短期内成为应试高手。
我的成功之选。今年再次遴选,并成功进面。有了第一次的教训,我打起十二分精神进行准备,积极多方搜集资料、向上岸的同事请教、听了多个机构的公开课。最终,我选择了小军师面试团队,不仅因为小军师老师、善语老师、面霸老师公开课讲的实用、有气势(作为有公考和有工作经验的人,讲课好坏一听便了然),当然我也听过其他机构的公开课。在初期学习时,我也反复问过老师,考官真的接受我们的模板吗?真的只要照本宣科不需要其他准备吗?回答只有,是!在迷茫与半信半疑间,我坚持练习,白+黑、5+2,并且根据自己的储备,进行了一点提升。当然,过程确实有些痛苦,毕竟模板是别人总结的,我们需要不断的背诵、融合,最终才能将其变成为自己的东西。考前两天,我找同事现场模拟,答第一套题就把同事惊呆了,他说语言太高大上了!终于,通过他人的口,第一次将小军师的老师们的威力验证了,这也给我增强了信心。考试当天,共3道考题。第一题,“办事不求人”是法治政府、法治社会、依法治国的体现,你怎么看?第二题,你是负责人组织单位职工到红色革命根据地学习群众路线教育,但微博、网络上有人举报公款旅游,你怎么处理?第三题,邓小平说,“立志做大事,不要立志做大官”,你作为市级公务员怎么做?分别为现象类、应急应变类、观点类,都是常规题型。加之,考前大量的练习题(大约有200+道),每一个考题中都能找到学过的题目的影子,考场上答题比较顺,最后成绩也不错。
为纪念的我第一个面试90+ (之前从未上过90分,基本都在85-88之间,中等偏上水平),再次感谢小军师团队,还有一直与我共同进步的二班、三班小伙伴们。我也用我的经历,再次证明“你和全场第一,只差一次小军师面试培训”。
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