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【真题放送 |2014年四川省国税局遴选公务员考试笔试真题】新仕途教育小军师公务员...

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发表于 2018-3-20 16:25:17 | 只看该作者 |只看大图 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
2014年四川省国税局遴选公务员考试笔试真题
【以下内容来源小军师遴选学员真题回忆】
   考试时间 9:00-12:00,满分100分。
    客观题:90道选择题,内容包括常识、时政热点、选词填空、逻辑推理、图形类比等,类似于公务员考试的行测。
    主观题:三道案例分析题,要求在75分钟内完成。
    1、办公室李副主任下去调研,在5天的时间里不断有人请客吃饭,李副主任因为接受了邀请,因此调研就采取座谈、问卷等交流形式,没有深入到基层实际去接触群众。回来之后,李副主任觉得第一次调研不充分,就再次去调研。
    请问你如何评价李副主任的调研行为?新仕途教育小军师遴选笔试课程咨QQ857118361,搜索微信公众号:小军师遴选大讲堂,获得海量遴选备考资料!
    2、某地税务局某科室共有5名同志,1名科长、1名副科长和3名干部。该科因科长在国外考察学习,日常工作由副科长主持。某天上午8点钟,该科副科长一上班就遇到以下几件事:
    (1)科里一名干部在上班途中被摩托车撞倒后昏迷,现正在医院抢救。
    (2)办公桌上放着五份需要处理的公文,其中包括一份急件。
    (3)局办公室通知:一是接到市政府信访办电话,有十几位税务局下岗职工正在信访办上访。因涉及你科的业务,经请示局长同意,请你们马上派一名同志去协助处理。
    (4)大学里最要好的同学发来传真,他乘坐的飞机将于上午10时抵达。
    (5)局机关党委通知,上午8时30分局党组中心组学习书记“七一”讲话,要求各科科长参加。
    假如你就是该科副科长,你将如何处理?请简要说明处理原则和方法。
    3、某税务部门拟实行新的绩效考核制度,专家经过测评认可了新制度,但是在单位内部有人认为新的绩效考核制度很难实施。
结合工作实际,谈谈如何实施好制度。


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