【 面试热点丨如何看待期望目标和现实偏差】新仕途教育小军师公务员遴选笔试荐读

金榜题名，

        【题目】有人把工作当成事业，有人把工作当成职业，有人把工作当成副业，你怎么看待？追问：如果你的期望目标和现实有了偏差，你怎么办？

【参考答案】对于以上三种对待工作的态度，我会当作一面镜子，揽镜内照，扪心自问，看看自己属于哪一种。

态度反映境界，态度决定状态。三种不同的工作态度，反映了不同的人生观、价值观和事业观，折射出高低分明的思想境界和精神状态。

把工作当成事业的人，不是为工作而工作，而是通过努力工作实现为民分忧、为民谋利的理想抱负。把工作当作职业的人，则完全是为工作而工作，工作是为了糊口养家，上班是为了稻粱谋，在他们眼里工作只是谋生之道、安身之术、立命之所。而把工作当作一门副业的人，工作仅仅是一个招牌、一个幌子，他们心不在焉，把心思和精力都放在本职之外，有的甚至利用公职、公权揽私活、谋私利。

态度折射品质，态度影响成败。把工作当事业来对待的人，往往会激发一种强烈的使命感，保持旺盛的工作热情，变“要我干”为“我要干”，以苦为乐，甘于奉献，在工作岗位上肯钻研、立标杆、当旗帜。把工作当职业来对待的人，往往做一天和尚撞一天钟，只求“过得”，不求“过得硬”，只求“无过”，不求“看功”，斤斤计较个人的利益得失，满足于不出错、不出局，工作上难有大起色、大作为。而把工作当副业来对待的人，公事“磨洋工”、私事“打冲锋”，工作中慵懒散漫，敷衍了事，要么不作为，要么笼子作为，结果误己误事更误人。

大量事实告诉我们，大凡有大作为者都视工作为事业，甚至视工作胜于生命，他们的人生也因事业有成而精彩纷呈，富有意义和价值；而大凡平淡无为者多因只为工作而工作，结果工作完了，人生也到头了，退休便褪了色，退位便失了志；至于那些把工作当副业的，不但会因为“不务正业”而砸了“饭碗”，而且常常会因为一己私利而误入歧途。

我在做每一种选择的时候都会慎重考虑，但假如期望和现实有了偏差，我会认真反思，是否对自己做了错误的评价，或是对期望目标认识小不足。如果是对自己做了错误的评价，那么我会及时改正，调整心态，努力实现目标；如果是我对期望目标认识不足，那么我会从现实中踏踏实实做起，不断积累经验，修正向己的目标，我相信有一天我一定会让现实和目标汇合。